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1、認真宣傳貫徹環境保護的方針、政策、法律法規及公司環境保護管理規章制度。
2、負責對新入公司員工進行廠級環境保護教育、考核工作,考核合格后方可分配工作。
3、執行化工有毒有害工種工時制度的規定和女工勞動保護的規定,并根據職業禁忌證要求,做好新工人招收(包括臨時工錄用)和職工調配工作。
4、組織對從事接觸職業病危害因素的從業人員進行上崗前、離崗和退休職業健康檢查,并將檢查結果告知從業人員。
5、參加有關環境保護事故的調查處理。