一、單選題（共15題，每題1分，共15分）?? 正確答案請按要求填寫機讀卡

1，第二次修改后的《中華人民共和國職業病防治法》是（B? ） 國家主席令第48號頒布的。

A、2011年12月31日??? B、2016年7月2日??? C、2001年12月31日

2，職業病防治工作應該堅持（ C ）的方針。

A、治療為主、防治結合?? B、康復為主、防治結合? C、預防為主、防治結合

3，根據《職業病防治法》的規定，用人單位應當設置（C? ）機構。

A、安全管理??????? B、環保管理?????? C、職業衛生管理

4，用人單位的（ C ）對本單位的職業病防治工作全面負責。

A、安全管理員??????? B、法人??????????? C、主要負責人

5，根據《職業病防治法》的規定，用人單位應當建立、健全（ C ）檔案？

A、生產技術????????? B、生產銷售??????? C、職業衛生

6，根據《職業病防治法》的規定，用人單位應當建立、健全（B? ）應急救援預案。

A、安全事故????????? B、職業病危害事故??? C、危險化學品事故

7，用人單位將職業病危害作業整體外包或者使用勞務派遣工從事接觸職業病危害作業的，應當將其納入本單位統一管理，對其進行（ C ）、防護技能及崗位操作規程培訓。

A、健康知識???? B、衛生知識???? C、職業病防治知識

8，用人單位主要負責人和職業衛生管理人員初次培訓不得少于（C ）學時，繼續教育不得少于8學時。

A、8????? B、12??? C、16

9，用人單位主要負責人、職業衛生管理人員和接觸職業病危害的勞動者等三類人員繼續教育的周期為（ A? ）年。

A、一????? B、二??? C、三

10，接觸噪聲的勞動者，當暴露于8小時等效A聲級≥85分貝的工作場所時，用人單位必須為勞動者配備適用的（ C ），并指導勞動者正確佩戴和使用。

A、手套???? B、毛巾??? C、護聽器

11，用人單位應當在可能發生急性職業損傷的有毒、有害工作場所配備（ A? ）勞動防護用品，放置于現場臨近位置并有醒目標識。

A、應急???? B、簡單??? C、臨時

12，職業病危害定期檢測范圍應當包含用人單位產生職業病危害的（? B ）工作場所，用人單位不得要求職業衛生技術服務機構僅對部分職業病危害因素或部分工作場所進行指定檢測。

A、部分???? B、全部??? C、個別

13，用人單位在收到職業病危害定期檢測報告后（ A ）之內，應當將定期檢測結果向所在地安全生產監督管理部門報告。

A、一個月???? B、二個月??? C、三個月

14，職業健康檢查機構發現疑似職業病病人時，應當告知勞動者本人并及時通知（ C ），同時向所在地衛生計生行政部門和安全生產監督管理部門報告。

A、全公司職工??? B、勞動者家屬??? C、用人單位

15，產生嚴重職業病危害的作業崗位，應在其醒目位置設置 ( B )？

A、消防標志??? ???????B、警示標識?????? C、安全標志

二、多選題（共15題，每題1分，共15分）

16，用人單位的職業衛生管理組織機構應有以下具體內容？ ABC

A、職業衛生管理員參加?? B、單位主要負責人擔任領導

C、主要領導人和管理人員都要參加職業衛生教育培訓并取得培訓合格證書

17，專職職業衛生管理員配備的條件是？???? AC

A、單位職工人數大于100人的???? B、單位職工人數少于100人的

C、單位職工人數少于100人， 但職業病危害判定為嚴重的。

18，工作場所職業病危害因素檢測有哪幾種？ABC

A、事故檢測???? B、評價檢測???? C、日常檢測?? D、動態檢測

19，有哪幾種情況建設單位在可行性認證階段應當進行職業病危害預評價。 ?ABCD

A、新建項目??? B、擴建項目、改建項目?? C、技術改造項目? D、技術引進項目

20，購買個人防護用品時應注意是否具有（ABC? ）標識.

A、LA標識????? B、安全標識???? C、質量標識????? D、安全許可證號

21，公告欄應公布職業病防治的主要內容有( ABC? )？

A、規章制度、操作規程????? B、應急救援預案????? C、檢測結果

22，對職業病防護設備應（ ABC?? ）？

A、定期檢修?????? B、定期檢測?????? C、定期維護

23，機械加工廠的主要危害因素是（ABC??? ）？

A、粉塵?????????? B、噪聲?????????? C、高溫

24，可能產生職業病危害的建設項目分為(? ABC?? )。

A、職業病危害一般??? B、職業病危害較重??? C、職業病危害嚴重

25，用人單位主要負責人的職業衛生主要培訓內容：（ ABC? ）

A、國家職業病防治法律、行政法規和規章；?? B、職業病危害防治基礎知識；

C、結合行業特點的職業衛生管理要求和措施等。

26，職業衛生管理人員主要培訓內容：（ABCD）

A、國家職業病防治法律、行政法規、規章以及標準；B、職業病危害防治知識；

C、主要職業病危害因素及防控措施；D、防護設施維護與管理，職業衛生管理要求和措施等。

27，接觸職業病危害的勞動者主要培訓內容：（ABCDE）

A、國家職業病防治法規基本知識；B、本單位職業衛生管理制度和崗位操作規程；

C、所從事崗位的主要職業病危害因素和防范措施；

D、個人勞動防護用品的使用和維護；E、勞動者的職業衛生保護權利與義務等。

28，用人單位在委托職業衛生技術服務機構進行定期檢測過程中不得有下列行為：（ABCD）

A、隱瞞生產所使用的原輔材料成分及用量、生產工藝與布局等有關情況；

B、減少生產負荷、開工時間不足等狀態下檢測；C、要求檢測機構更改采樣檢測數據；

D、要求職業衛生技術服務機構對指定地點或指定職業病危害因素進行采樣檢測。

29，生產性粉塵，是指在（ BC? ）中形成的，并能長時間漂浮在空氣的固體微粒？

A、社會過程????????? B、生產過程????????? C、勞動過程

30，生產性粉塵的來源有（ ABC?? ）途徑？

A、物質的不完全燃燒???? B、固體物質的加工和破碎? C、重金屬蒸汽的冷凝和氧化

三、判斷題（正確選A? 錯誤選B? 共20題，每題1分，共20分）

31，在產生粉塵工作崗位的勞動者，必須佩帶“紗布口罩” 。 （B）

32，必須為勞動者配備符合要求的防護用品，嚴禁配發假冒偽劣防護用品。（A）

33，職業病危害嚴重的用人單位,應當委托具有相應資質的職業衛生技術服務機構,每3年至少進行一次職業病危害現狀評價。? （A）

34，職業病防護設備、應急救援設施、個人防護用品應定期維護、檢修檢測，不得擅自撤除、停止使用。A

35，職業病危害合同告知內容是：簽訂合同時可以不用告知職業病危害、后果、防護措施、待遇。B

36，接觸職業病危害的勞動者初次培訓時間不得少于8學時，繼續教育不得少于4課時。（A）

37，必須組織勞動者職業健康檢查并建立監護檔案，嚴禁不體檢不建檔。（A）

38，必須定期進行職業病危害檢測，嚴禁弄虛作假或少檢漏檢。（A）

39，必須對勞動者進行職業衛生培訓，嚴禁不培訓或培訓不合格上崗。（A）

40，用人單位應當定期對勞動防護用品的使用情況進行檢查，確保勞動者正確使用。（A）

41，用人單位應當建立職業病危害因素定期檢測檔案，并納入其職業衛生檔案體系。（A）

42，必須在工作場所與作業崗位設置警示標識和告知卡，嚴禁隱瞞職業病危害。（A）

43，對用人單位未按規定組織勞動者進行職業衛生培訓的，由安全監管監察部門給予警告，責令限期改正，逾期不改正的，依法予以處罰。（A）

44，職業衛生技術服務機構在進行現場采樣檢測時，用人單位應當保證生產過程處于正常狀態，不得故意減少生產負荷或停產、停機。（A）

45，用人單位應當對技術服務機構現場采樣檢測過程進行拍照或攝像留證。（A）

46，現場采樣檢測結束時，企業陪同人員應當對現場采樣檢測記錄進行確認并簽字。（A）

47，企業要牢固樹立“培訓不到位就是隱患”的觀念，把職業衛生培訓擺上重要的位置。（A）

48，電焊工人除應注意眼睛防護外，還應防止焊塵、焊煙對人體的危害。 ( A )

49，用人單位可以用貨幣或者其他物品替代勞動防護用品。（B）

50，用人單位使用的勞務工、接納的實習學生可以不納入本單位員工統一管理，不配備勞動防護用品。（B）