1目的
為了保證本單位的各項安全管理制度能夠有序地開展制定、發布、評審、修訂等活動,做到有章可循,特制訂本制度。
2適用范圍
本制度適用于本單位所有管理制度的制定、發布、評審、修訂等活動。
3.職責
3.1各職能科室負責本科室規章制度的制定,統一報到總經理審核簽發,并歸口到行政部備案,然后發布實施。
3.2規章制度的評審由行政部統一組織評審,對評審出的不符合項,反饋到制度制定的相關科室,由相關科室修訂,經安全負責人審核合格后,報行政部備案,統一編號后發布。
4內容與要求
4.1行政部是各項管理制度的歸口單位,負責制度的統一編號、發文、備案,存檔等工作。
4.2本單位各職能科室根據本科室的需要,定期或不定期地組織本科室人員討論所需要的規章制度,若需要制定相關制度,則有本科室起草,經本單位會議討論通過后,報總經理批準,歸口到行政部統一編號、備案、發文。
4.3原則上要求,本單位行政部每年至少組織一次對本單位內各項管理制度的符合性評估活動,但若遇到以下情況時,隨時對制度的符合性進行評估,并根據評審結果對相關制度進行修訂,修訂完成后備案、發布。
⑴當本單位的管理人員、一線從業人員出現大的變動時;
⑵當有新的法律法規、規章發生變化時;
⑶當本單位采用新工藝、新技術、新材料時;
⑷其他需要修訂管理制度的情況時。
4.4行政部應保證各生產場所、辦公場所等現場各項管理制度是受控的、最新的版本。
4.5本單位內的各項管理制度根據《文件和檔案的管理制度》,統一編號,保證文件編號不重復。
重點生產經營場所專項管理制度
高風險設備專項安全管理制度
高風險因素生產經營場所、設備和設施…
公司事故調查處理管理制度
安全生產事故調查處理程序
應急設施、裝備、物資管理制度
應急管理制度
安全文化建設制度
企業安全生產規章制度
應急預案管理制度
××公司安全管理制度
安全生產責任制制度
倉庫安全管理制度
生產車間安全生產管理制度
公司勞動用工管理制度
交接班制度