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        運輸公司的人員配置及崗位職責

          
        評論: 更新日期:2015年11月26日
        公司在總經理統籌管理下運作,至少設立三個部門,即財務部、綜合部、運營部。公司現階段,暫時建議進行如下配置:人員配置和崗位職責。
        一、部門及崗位配置:

        ?

        部門
        序號
        崗位名稱
        崗位設置計劃
        總經理
        1
        總經理
        公司負責人任職
        綜合管理部
        2
        運輸調度主管
        1人
        3
        財務
        2人
        4
        綜合
        1人
        5
        法律顧問
        1人
        運營管理部
        6
        安全員
        綜合部兼
        7
        班長
        2人
        8
        維修工
        暫時不設置
        ?
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        ?
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        ?
        ?
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        二、崗位職責:
        1、總經理(負責全面工作)
        2、運輸調度主管
        1)、運輸管理
        A.根據企業相關部門要求制訂合理、科學的運輸計劃、車輛運營計劃等并組織實施。?
        B.在工作中完善運輸業務工作流程與標準,保證運輸工作符合國家交通運輸法規,確保運輸安全。?
        C.及時受理運輸過程中的突發事件,制定解決措施,并及時總結問題產生的原因,避免此類問題再次發生。?
        2)、運輸商(車隊)選擇
        A.根據企業自身運輸需求及材料特點,判斷運輸能力,積極承攬公司貨物的運輸任務,對于無力承擔的任務要廣泛尋找運輸商,洽談合作事宜,開發儲備運力。?
        B.選擇確定適合的運輸商,簽訂合同。?
        C.負責監督、檢查運輸商的運輸情況,確保運輸工作按時完成。?
        3)、職責表述:運輸路線規劃與優化
        A.根據運輸目的地的不同,及時規劃運輸路線,使路線最優,有效節約運輸成本。?
        B.根據本部門業務情況,規劃各項運輸工作路線,以備選擇。?
        4)、運輸車輛管理
        A.根據運輸環境以及企業內部需要,調整車輛結構,保證運輸車輛的完好情況,對于出現問題的運輸車輛及時安排維修。
        ?B.運輸車輛的日常保養與維護管理,保證運輸車輛正常使用。?
        C.駕駛員管理與工作項目的調度。
        D、?負責公司車輛的年審送檢工作,熟悉基本的車輛審查項目審查要求,在公司內先做好自查,保證車輛的年審通過率高。
        5)、對外關系管理
        ?A.建立和維護與服務商和主機廠的良好關系。?
        ?B.協助公司處理重大對外關系問題。?
        ?C.協調處理駕駛員與職能部門、客戶之間的矛盾。?
        6)、職責表述:其他管理職責
        A.????? 運輸工作執行過程中,對發生的等相關報表、單據進行簽字確認。?
        B.????? 本部門各項規章制度建設。?
        C.????? 部門內部管理與費用控制。
        D.????? 對運輸市場調查、分析,運輸渠道的拓展、維護。
        E.????? 調動車輛,合理安排公司運輸資源。
        F.????? 運輸成本的控制,有效降低費用率。
        G.????? 了解和掌握司機及車輛的動態及車況,有問題及時解決并上報。
        H.????? 監督運輸索賠及運輸異常事件處理。

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