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一、崗位基本信息：
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崗位名稱
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安全副礦長
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崗位編號
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暫不填寫，為數據庫做準備
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公司/ 部門
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內蒙古蒙發煤炭有限責任公司
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部門
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呼和烏素煤礦安監科
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制作人
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制作日期
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審批人
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審批日期
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二、崗位關系：
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崗位職務關系
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崗位名稱及在崗人數
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直接上級
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礦長
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其他上級（如存在多重匯報，請寫明）
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副總經理（分管煤礦）
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直屬下級
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安監科科長
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其他下級（指非直接匯報關系的下級崗位）
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安監科副科長、技術員、安檢員、檢身工、火工管理員、火工保管員
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總轄人數
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人
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崗位功能關系
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填入名稱
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接受或提供的服務內容、資源、信息/文檔名稱等
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內部客戶
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礦長
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提供煤礦工程施工、設備使用安全建議
提供礦井安全檢查情況報告
提供安全檢查問題處理意見及建議
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生產副礦長
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提供煤礦生產工作安全要求、建議及處理意見
提供生產崗位安全培訓通知及培訓安排及培訓結果
提供分管區隊及科室持證上崗情況檢查結果
提供火工品領用、使用和管理要求
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總工程師
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提供通風安全隱患檢查報告、整改建議及處理意見
提供通防工程安全管理方面需協助事項
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安檢科長、安檢員
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提供安全管理要求
提供火工品使用管理要求
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財務部
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提供經礦長審批的安全處罰單，落實罰款。
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人力資源部
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提供人員增補、調整申請
提供煤礦培訓工作計劃及安排
提供下屬人員績效考核表計考核結果
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調度室
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提供井下、井上安全生產檢查情況及需調度會解決問題
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火工品管理員
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提供火工品請購單的審批手續
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外部客戶
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安監局
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提供煤礦隱患排查基本情況表
提供現場安全檢查接待服務及相關資料
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煤炭局
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提供隱患整改情況報告及數據
提供現場檢查接待服務及相關資料
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培訓中心（包頭、鄂爾多斯）
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提供員工安全資格培訓/特種作業證辦理申請及名單
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職業疾病控制中心
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提供安全相關資料、數據
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公安局、民爆大隊
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提供火工的批報申請
提供火工品使用管理檢查所需資料
提供火工品相關人員證件辦理資料
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衛生局
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提供職業安全檢查資料
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水利局
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提供防洪檢查接待服務
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質量技術監督局
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提供鍋爐、儀器、儀表的檢驗情況
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環保局
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提供環保檢查所需資料及接待服務
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施工隊
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提供井下工程質量驗收及處罰決定
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內部供應商
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財務部
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接受安全資金及處罰扣款執行情況
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辦公室
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接受政府機關檢查工作的通知文件及接待工作安排
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安技部
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接受礦井安全生產所需的技術資料/圖紙、安全檢查報告及處理意見
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人力資源部
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接受崗位所需的人員信息
接受管理及業務方面的培訓
接受工資及獎金兌現結果
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機電科
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接受作業規程/安全規程
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調度室
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接受生產計劃進展情況報告及安排
接受各區隊安全生產情況及突發事件信息、事故進展情況
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機運隊
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接受井下施工作業安排及操作規程/安全規程
接受停電、人員傷亡等突發事故報告
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火工品管理員
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接受火工品請購單
接受火工品領、用、退數量、庫存數量
接受火工品庫的安全防衛情況及異常情況
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外部供應商
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安監局
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接受國家及行業管理規定及要求
接受安全檢查通知及信息資料提供要求
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煤炭局
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接受國家及行業管理規定及要求
接受安全檢查通知及信息資料提供要求
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培訓中心
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接受崗位持證上崗培訓通知及證書
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職業疾病控制中心
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接受職業病防治檢查
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公安局、民爆大隊
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接受火工品使用和管理檢查
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質量技術監督局
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接受管理要求和檢查通知
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環保局
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接受管理要求和檢查通知
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水利局
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接受管理要求和檢查通知
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衛生局
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接受管理要求和檢查通知
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三、崗位績效與職責：
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崗位設立目的概述
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協助礦長完成煤礦安全管理工作，保證國家安全生產方針貫徹執行，監督檢查各部門對安全制度、法規和上級政策的執行情況并進行考核，確保煤礦無安全生產事故發生。
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關鍵績效領域
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關鍵績效指標（參考）
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l 業務管理
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煤礦安全工作計劃完成率/安全事故發生起數/安全隱患整改率/安全事故處理及時率/安全培訓計劃完成率/覆蓋率/培訓達標率/職業病發病起數
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l 費用管理
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安全專項資金預算執行偏差率
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l 檔案管理
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安全檔案完整率/檔案建立及時率
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l 人員管理
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人員流失率/后備人員培養計劃
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崗位重要職能與任務描述（總體不超過15項，依重要性排列）
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業務職責
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1、 負責根據國家和行業法律法規，制定呼和烏素煤礦安全管理制度、規定及應急預案等，協助礦長搞好煤礦的安全管理工作。
2、 組織制定煤礦安全工作計劃，及時組織安全大檢查，召開安全工作會。
3、 組織并實施安全培訓和安全教育，聯系特種崗位培訓，完成特種職業的證件辦理。
4、 負責組織開展煤礦質量標準化工作。
5、 負責煤礦職業病危害的防治工作。
6、 負責煤礦火工品的報批以及火工庫日常管理。
7、 負責完成上級主管部門對煤礦專項檢查的相關工作。
8、 協助安技部完成煤礦工程檢查驗收，工程進度、質量監督管理。
9、 負責施工安全監督管理。
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組織及人員管理
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1、 負責安檢科組織架構設計及崗位職責調整。
2、 負責專、兼職安檢人員錄用，培訓和培養。
3、 負責對下屬人員進行工作指導及考核。
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費用管理
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1、 安全專項資金的使用。
2、 合理使用辦公用品（紙筆、電腦、打印復印機）及公共資源（水電）。
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四、崗位權限：
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建議權
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審核權
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決策權
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業務方面
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公司及煤礦發展規劃
煤礦安全管理考核工作
井下施工安全保護措施
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煤礦安全類制度流程；煤礦生產采掘技術方案等文件安全條款的審核權。
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1.外部分管機關科長及以下人員的慰問；
2.煤礦各項生產計劃，設備購買、使用的安全否決權
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人事方面
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煤礦員工使用的建議權
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安檢人員聘用的決策權
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費用方面
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安全專項資金的使用權
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五、崗位任職要求（上崗基本要求）：
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學歷
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大專
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總工作經驗年限
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7年
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管理年限
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（ 3 ）年，基層 中層 高層
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專業知識技能要求
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專業知識技能
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煤炭相關專業
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資格考試
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礦長資格證，安全資格證
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行業或專業
經驗要求
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行業或專業
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年限（年）
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煤礦井下采掘機運通相關工作
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7年
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煤礦安監站站長（科長）工作
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3年
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其它要求
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六、崗位成功關鍵素質能力要求：
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1
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責任感
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4
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溝通協調能力
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2
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執行力
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5
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團隊協作能力
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3
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原則性
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6
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決斷能力
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七、工作條件及強度
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工作制
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工作環境和條件
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□正常班
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工作地點
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□室外 □室內 □室內外兼有
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□長白班
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工作環境影響程度(1-5)
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氣味
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溫度
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濕度
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噪音
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粉塵
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輻射
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□倒班（○兩班倒 ○三班倒）
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3
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3
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3
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3
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3
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2
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工作姿勢（出現概率）
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站立
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走動
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80%
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坐
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20%
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精力
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緊張程度
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不緊張 1 2 3 4 5 非常緊張
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發生頻率
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低 1 2 3 4 5 高
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體力消耗
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小 1 2 3 4 5 大
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八、晉升與職務輪換
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晉升崗位
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可直接升遷的職位
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安全副礦長
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輪換崗位
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可相互轉換的職位
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調度室主任
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可升遷至此的職位
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安監站副站長、綜采隊正副隊長、綜掘正副隊長、通風正副隊長
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九、其他說明：
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地質工崗位安全生產責任制裝煤組長崗位職責上煤工崗位責任制安檢員崗位安全生產責任制井口檢身工崗位安全生產責任制培訓主管崗位安全生產責任制安檢科技術員崗位安全生產責任制通防科科長崗位安全生產責任制
員工崗位安全生產責任制非煤企業安全生產費用提取標準礦山安全員的崗位主要職責排土場安全生產標準礦山安全員崗位職責安全副礦長崗位職責礦山管理負責人崗位職責信號工崗位職責
