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        職業衛生管理機構及工作責任制

          
        評論: 更新日期:2023年12月02日

        根據《中華人民共和國職業病防治法》、《職業健康監護管理辦法》等國家法律法規中關于職業病防治的規定,為了更好地開展職業病防治工作,雄興煤礦現成立職業病防治組織機構并印發工作職責。

        一、職業病防治領導組織機構

        (一)職業病防治領導組織機構

        組? 長:

        副組長:

        成? 員:

        (二)職業病防治領導職責

        1、 組長的職責

        (1)認真貫徹國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準,落實各級職業病防治責任制,確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。

        (2)設置與雄興煤礦規模相適應的職業衛生管理機構,建配備專業或兼職職業衛生專業人員,負責本單位的職業病防治工作。

        (3)每季度召開一次職業衛生工作領導小組會議,聽取工作匯報,親自研究和制訂年度職業病防治計劃與方案,落實職業病防治所需經費,督促落實各項防范措施。

        (5)根據“三同時”原則,諾達新、改、擴建或技術改造、技術引進項目可能產生職業病危害的,應由衛生行政部門審核同意,切實做到職業病防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

        (6)親自參加發生重大職業病危害事故的調查和分析,對有關責任人予以嚴肅處理。

        (7)對本單位的職業病防治工作負全面領導責任。

        2、副組長及領導小組成員的職責

        在職業病防治主任的領導下,根據國家有關職業病防治的法律、法規、政策和標準的規定,在諾達生產中具體組織實施各項職業病防治工作,具體職責:

        (1)組織制訂(修改)職業衛生管理制度和職業安全衛生操作規程,并督促執行。

        (2)根據機構設置,明確各部門、人員職責。

        (3)制訂年度職業病防治計劃與方案,并組織具體實施,保證經費的落實和使用。

        (4)直接領導職業病防治工作,建立職業衛生管理臺帳和檔案。

        (5)組織對全廠職工進行職業衛生法規、職業知識培訓與宣傳教育。對在職業病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵,對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。

        (6)經常檢查各部門職業病防治工作開展情況,對查出的問題及時研究,制訂整改措施,落實部門按期解決。

        (7)經常聽取各部門關于職業衛生有關情況的匯報,及時采取措施。

        (8)對發生職業病危害事故采取應急措施,及時報告,并協助有關部門調查和處理,對有關責任人予以嚴肅處理。

        (9)對職業病防治工作負直接責任。

        二、職業病防治管理機構

        (一)職業病防治管理辦公室

        組?? 長:

        副組長:

        成? 員:

        (二)職業病防治管理辦公室職責

        1、 協助領導小組推動公司開展職業衛生工作,貫徹執行國家法規和標準。匯總和審查各項技術措施、計劃,并且督促有關部門切實按期執行。

        2、 組織對職工進行職業衛生培訓教育,總結推廣職業衛生管理先進經驗。

        3、 組織職工進行職業健康檢查,并建立健康檢查檔案。

        4、 組織開展職業病危害因素的日常監測,登記、上報、建檔。

        5、 組織和協助有關部門制訂制度、職業安全衛生操作規程,對這些制度的執行情況進行監督檢查。

        6、 定期組織現場檢查,對檢查中發現的不安全情況,有權責令改正,或立即報告領導小組研究處理。

        7、 負責職業病危害事故報告,參加事故調查處理。

        8、 負責建立職業衛生管理臺帳和檔案,負責登錄、存檔、申報等工作。

        三、 公司生產部的職責

        1、編制公司生產工藝、技術改進方案,規劃安全技術、勞動保護、職業病防治措施等,改善職工勞動條件,促進文明生產。

        2、編制生產過程的技術文件、技術規程,制作和提供生產過程中的職業病危害因素種類、來源、產生部位等技術資料。

        3、對生產設施、防護設施進行維護保養,檢修,確保安全運行。

        4、對職業病防治工作負技術責任。

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