“8•12” 天津濱海新區爆炸事故,再次以生命為筆墨,勾畫出一連串沉痛的感嘆號。
在天津這樣人口和產業密集地帶發生如此嚴重的爆炸事故,可以肯定的是,安全的關切度勢必會再次成為焦點,也無疑為公共安全敲響沉重的警鐘。
從“電梯吃人”事件,到一些地方的樓房垮塌,再到陜西山體滑坡、天津危險品倉庫爆炸……嚴峻的安全生產形勢,給我們帶來了無盡的傷痛和反思,同時也加深我們對安全紅線的思考。
一要敬畏安全紅線。安全是發展的生命線,如果忽視安全,就會險象環生、處處被動;就會危及生命,鑄成千古遺恨。我們必須要強化安全“紅線”意識,只有心中常有“紅線”,才能守住發展“底線”;這是一種“共識”,也是必須恪守的“邊界線”,更是不能逾越的“高壓線”。只有這樣,才能把災難的代價預支為安全成本,進而固化為生命的本能。
二要維護安全紅線。古語云:“法令既行,紀律自正”。安全“紅線”就是安全制度,就是安全法規。我們要把安全“紅線”系在心頭,抓在手中;當成原則,不能突破;當成標準,不可降低;當成責任,不要逃避。讓全員在心中設立一條“紅線”與“底線”,從心靈深處喚醒安全意識,真正將安全理念植入心底。
三要守住安全紅線。要守住安全紅線,必須采取鐵的手腕,在規范安全行為、安全措施上下功夫,寧聽罵聲,不聽哭聲。特別是各級領導干部,應深入一線,關口前移,重心下移,通過經常性的檢查和督查,及時發現并處置安全隱患,把事故消滅在萌芽狀態;同時將“紅線”意識牢牢記在心里,在全員的思想中增設一道安全“底線”,并時時刻刻體現在安全生產中。
亡羊補牢,為時未晚。愿天津危險品倉庫爆炸事故不再重演。
安全是一項一本萬利的投資
安全管理的人性悖論:馴化本能與激發…
安全駐廠服務模式的實踐與探索
國內企業安全管理目前面臨的現狀
安全靠干不靠編
淺談事故管理策略
當好第一責任人
安全生產違法行為中“可以處” 自由…
全面落實企業安全生產主體責任
談談“要我安全”和“我要安全”
我對信息安全的看法
如何抓好安全管理工作
如何全面落實企業安全生產主體責任
淺談我對食品安全的一點看法
淺談落實企業安全生產主體責任之我見
墨菲定律給安全管理的啟示