??????? 一家從事建筑施工的承包商企業，為了將一建筑物屋外墻壁上5米高處的一節管線拆除，如果上到高處，只需要10分鐘時間就可以完成作業，如果落實安全措施，經過風險辨識后，需要搭設一個腳手架，建一個作業平臺，再在上面焊接系掛安全帶的錨固點，整個一套安全措施弄下來，需要的時間和精力遠遠的超過干活的時間。于是，就產生了不同人的不同干法，一種是鉆管理的漏洞，省去諸多麻煩，觀察管理人員不在心存僥幸心理違章作業；另外一種就是嚴格落實安全措施，不怕麻煩，不走捷徑，嚴格按照規章制度作業。為何會產生這種截然不同的結果，那是因為后者受到了安全文化的約束和引導作用，安全文化的作用是通過對人的觀念、道德、倫理、態度、情感、品行等深層次的人文因素的強化，利用領導、教育、宣傳、獎懲、創建群體氛圍等手段，不斷提高人的安全素質，改進其安全意識和行為，從而使人們從被動地服從安全管理制度，轉變成自覺主動地按安全要求采取行動，即從“要我遵章守法”轉變成“我要遵章守法”。
??????? 三、安全文化不是與生俱來的，它是員工在一個企業里長時間被教育、培訓、影響的結果。
??????? 安全文化作為企業文化建設的重要組成部分，在企業的安全管理上發揮著重要作用。如果說把企業的各項規章制度比作是企業內部的法律法規的話，安全文化則可比作是制約員工安全行為的道德規范，安全文化是企業的一種軟實力，企業要想在社會上贏得信譽，實現經濟效益，必須把企業安全文化放置在一個重要的位置。安全文化建設既是企業管理的重要組成部分，又是一門綜合性的系統學科，因此必須抓好安全文化建設。
??????? 企業安全管理是一個復雜的、系統的、需要全員參與的動態管理過程。建立完善良好的安全作業環境和自我約束的管理體系，提高全員的安全意識和安全技能，規范作業行為，減少違章引發的事故，是安全管理的重要內容和手段。建設安全文化，營造“關愛生命、關注安全”的輿論氛圍，是推動企業安全管理的基礎和保障。安全文化是企業文化建設的重要組成部分。要做到安全生產，實現文明生產，其關鍵在于開發和發展企業安全文化。通過安全文化建設，建立起安全自護、互愛、互救、應急的安全文化體系，在職工中樹立起安全、高效的個人和群體的安全行為規范以及安全與健康的目標追求。加強安全文化建設是企業生存發展的需要。企業要通過加強安全文化建設，將安全事故、傷害事件可能性降到最低限度，使生產經營環境長期處于相對安全穩定狀態。更重要的是使員工的思想素質、敬業精神、專業技能等方面穩步提高，才能推動與安全管理相適應的各項管理工作的平衡發展，這對樹立企業良好的形象和增強綜合競爭實力大有益處。安全文化建設是安全生產管理向深層次發展的需要。違章行為都不是員工故意為之，而是因安全意識淡薄、安全素質不高而造成的。因此，只有以安全文化建設為抓手，才能實現企業安全生產執行力由強制性到自覺性的轉變，員工由“要我安全”到“我要安全”的飛躍。
??????? 四、宣傳、教育和培訓是安全文化的有力推手
??????? 企業安全文化的特點就是重視人的價值，把尊重人、關注人、關心人作為中心內容。 安全管理的對象是人，在企業中，起決定性作用的還是人。環境的改變、機器設備狀況的改變、設備的操作與管理，都是靠人來實現的。研究發現，96%的事故是人的不安全行為造成的，因此要開展對企業全體員工的安全生產教育。 企業安全管理的落腳點在班組，防范事故工作的終端是每一個員工，目的就是要努力保證他們的人身安全，培養員工的安全意識，使之實現從“要我安全”，到“我要安全”，及“我會安全”的根本性政變，是企業文化建設的中心任務。同時對員工進行充分的授權，營造民主參與的氛圍，鼓勵他們發揮主動性和獨創性，充分釋放其智慧與才能，規范企業員工安全生產工作規范、增強職工意識和價值觀念，員工一旦違背了安全行為標準、安全生產理念，就會自責，會受到大家的譴責。于是，良好的安全文化氛圍就會形成 ，企業的安全生產形勢就會得到徹底的提高，因此，做好安全宣傳、教育和培訓意義重大。
??????? 四、結束語
??????? 企業安全文化是實實在在的，是企業在組織、管理、生產過程中所創造的文化，是積淀于企業及其員工心靈深處的安全意識形態，是企業的安全理念、行為和表現在企業的各個層次的宣揚和推介，是企業員工應遵循的安全行為方式，是安全管理的準則和靈魂，貫穿于企業安全活動的全過程，企業安全文化一旦形成，便會對員工產生強大的影響作用，改變員工的行為，使員工產生自發的控制作業活動中的不安全行為，從而在根本上達到降低事故的目的，其帶來的經濟效益不可估量，企業的社會形象必然提高。
???????
??????? 參考文獻：《安全生產管理知識》2011版
???????