“剛剛出工廠的門，身子就站不住了”7月20日凌晨，在莒南打工的聶某在高溫作業后嚴重中暑倒地，送醫后診斷為熱射病，多器官衰竭，正值當年的聶某突然患病，一家人陷入悲痛，律師表示：如果因工作環境溫度過高導致中暑或熱射病，家屬可去當地勞動部門認定工傷，患者所在公司也應該支付其醫療費用。

　　聶先生的家屬告訴記者，聶先生在位于莒南縣嶺圈工業園的山東瑞達陶瓷有限公司打工，7月20日零點左右，同事看到下班后的聶某身體出現不適，“當時看到他有點迷糊，站也站不住”聶先生的家屬告訴記者，看到當時的情況，聶先生被送到當地的診所，體溫測量達到40多度，并出現了口吐白沫和身體抽搐的癥狀，看到這種情況，聶先生的家屬立即將他送至莒南縣醫院。

　　“由于病情不斷惡化，送到縣醫院時就被送入了重癥監護室”聶先生的家屬告訴記者，經醫院診斷，聶先生為熱射病引起的腦水腫及腹水腫，同時，肝臟、心臟、神經等多臟器出現衰竭，血小板明顯下降。“醫院于第二日便下達了病危通知書，我們老家的人也都趕了過來，希望弟弟能夠挺住”聶先生的家屬告訴記者，24日晚聶先生被轉入臨沂市人民醫院，經過積極救治，患者病情雖有所好轉，當仍然神志不清，各器官指標相對較低。記者了解到，熱射病，即重癥中暑，是由于暴露在高溫高濕環境中導致機體核心溫度迅速升高，超過 40°C，伴有皮膚灼熱、意識障礙等多器官系統損傷的嚴重臨床綜合征。而勞力型熱射病是中暑最嚴重的一種類型，伴有意識障礙、橫紋肌溶解、急性肝損害、急性腎損害等多器官多系統損傷。發病急，病情進展快，如得不到及時有效的救治，病死率高達 50% 以上。

　　聶先生的家屬告訴記者，聶先生所工作的地方并沒有降溫措施，只有一臺抽風機將室內的高溫抽向室外，而聶先生所在的公司在其住院前兩天時送來2萬元的治療費用，之后并沒有交付醫療費用的意向。“從治療到現在已經花費了6萬多，我們都是農村家庭沒什么經濟條件，現在每天接近4000元的費用我們根本支付不起，要不是工作的地方溫度高，也不會得這個病”聶先生的家屬告訴記者，聶先生是在公司工作期間引發的熱射病，出現這樣情況希望公司弄夠支付聶先生的醫療費用，治病救人。

　　記者多次撥打聶先生家屬提供的山東瑞達陶瓷公司一經理電話，該經理電話一直處于無人接聽狀態。隨后記者撥通該公司電話，一工作人員表示對此事并不知情，并告知一公司一副總電話，該副總電話撥通后則表示正在外地出發，對此事不知情。

　　“高溫下工作中暑的，完全可以向當地勞動行政部門申請工傷認定，被認定為工傷的，可以獲得工傷保險待遇。”山東隆泰律師事務所的賈秀任律師告訴記者，聶先生家屬可去莒南縣人社局社會保障科申請工傷認定，認定工傷后可享受工傷保險待遇，其聶先生所在公司在認定工傷期間應給予配合，認定工傷后需支付聶先生的醫療費用。

　　高溫環境下工作中暑，是否算工傷？記者從市人社部門了解到，根據2013年國家衛生計生委等4部門印發的《職業病分類和目錄》規定，勞動者因高溫作業或高溫天氣作業物理因素引起的中暑，診斷為職業病的，人社部門認定為工傷后，享受工傷保險待遇。經診斷為職業病的，用人單位可持職業病診斷證明書，30日內到屬地人社部門申請工傷認定。工傷職工在醫療期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

　　據介紹，根據2011年我省下發的《山東省高溫天氣勞動保護辦法》，日最高氣溫達到40℃以上，當日應當停止工作；日最高氣溫達到37℃以上至40℃以下，全天戶外露天作業時間不得超過5小時，11時至16時應當暫停戶外露天作業；日最高氣溫達到35℃以上至37℃以下，用人單位應當采取換班輪休等方式，縮短連續作業時間，且不得安排戶外露天作業勞動者加班加點。