??? （2）合同管理制度
??? 項目在選擇施工隊伍的過程中，必須對施工隊伍進行審核，明確該項目的實名制登記管理制度相關條款，在合同中明確做出獎懲規定。同時在施工合同的簽訂時，實名制登記管理制度作為合同附件，與合同具有同等法律效用。
??? （3）“一人一表一帽”制度
??? 合同簽訂后，勞務人員在進場之前必須在項目部接受三級安全教育和技術交底的同時增加以下工作內容：
??? a.填寫《施工人員進場登記信息表》（包括姓名、編號、身份證號碼、工種、手機號碼、親戚及其聯系方式等信息）；
??? b.由項目部專職人員配發貼有施工單位和人員信息（包括姓名、編號、工種）的安全帽；
??? c.拍攝1寸免冠照片，并保留身份證復印件備查。
??? d.特種作業人員還必須核實特種作業資格證的真實性，并保留復印件。
??? （4）出入場及來訪制度
??? 工人入場時，必須以項目部配發的具有標識安全帽為唯一身份識別標志，一人一帽。不僅有效避免閑雜人員進入施工現場，帶來現場的安全隱患。
??? 外來人員進入施工現場時．保安人員要了解其身份及進場事由。并電話聯系相關證明人確認來訪者的身份和事由后，請來訪者出示身份證進行登記后方可放行，否則一律拒絕其進入施工現場。
??? （5）檢查制度
??? 項目部制定一項安全檢查制度，無規律性的組織專職人員在大門以及施工場地內對施工人員進行抽查，檢查其姓名、工種是否與其所佩戴的安全帽上標識信息相吻合，對不吻合的施工人員予以清場，并對相應施工單位和人員作出罰款警示。
??? （6）勞務工資發放制度
??? 項目部工資發放前，需核實各施工隊伍的人員信息和退出場信息。施工勞務負責人領取工程進度款的同時，必須在項目部專職人員的監督下將勞務人員的工資發放到位，并由勞務人員簽字，提交與項目部存檔備查。
??? 三、實名制登記管理制度的現實意義
??? 通過實名制登記管理制度在某大型地下火車客運站的應用，確保了該項目的順利完成，并在勞務用工和工程質量下取得了以下成果。
??? 1、降低用工風險的有效途徑。
??? 實名制登記管理制度有效地阻止了社會閑雜人員等進出施工現場，確保了身份證信息真實有效性，從而保證了現場施工秩序和規范化管理，降低了用工風險。
??? 2、保障工程項目質量安全的有效途徑。
??? 實名制登記管理制度使安全管理的各項制度得到落實，提高了勞務人員安全意識，同時勞務人員更換工種時能及時接受安全、技術交底，為工程項目的質量安全提供了保證，整個工程項目無一項重大質量安全事故發生。
??? 3、保護農民工合法權益的有效途徑。
??? 實名制登記管理制度根據人員登記信息情況發放勞務工資，使得勞務人員的工資及時發放到位，無一起勞資糾紛事件發生。
??? 結束語 實名制登記管理制度在項目的順利建立和推行，規范了各方的用工行為，提升了工程項目安全管理化的精細水平，在保證工程項目質量安全目標的實現過程中起到了實質性地作用，同時有效地降低了勞資糾紛的可能性。實名制登記管理制度在規范市場秩序、維護企業安全生產和社會穩定起到了重要的作用。
??? 參考文獻
??? 1.關淼.建設工程項目管理中農民工管理現狀及解決辦法.中國新技術新產品.2010NO6
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??? 3.盧衛峰.建筑業發展及勞務管理之我見.2014.2.12
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